10月14日下午，我校召开2027届毕业生就业创业工作动员部署会。校党委书记蒋先立，党委副书记王育培，纪委书记陈桂兰，纪检监察与审计室、教务处、学生工作处、发展规划与质量保障办公室、产教融合促进处、创新创业学院、团委等部门负责人，各专业教学学院党政负责人，2027届就业辅导员和毕业班辅导员等参加会议。会议由王育培主持。

学生工作处回顾了2026届毕业生就业工作，分析了我校2027届毕业生基本情况，提出推进2027届毕业生就业工作的相关举措。智能制造学院、建筑工程学院作交流发言。

校领导为影视动画学院、人工智能学院和财经商贸学院颁发了2025年就业工作先进集体牌匾，为苏子、卢晓维、蔡妍妍和林森4位老师颁发了2025年度就业工作先进个人证书。

王育培传达全省2027届普通高校毕业生就业创业工作启动视频会精神，对做好学校2027届毕业生就业工作提出三点要求：一是要正视2026届毕业生就业工作中的短板不足，认清2027届毕业生就业工作面临的新形势新要求；二是要以就业去向落实率倒逼专业优化调整，以就业质量倒逼教学质量关键要素改革，以责任落地倒逼部门各负其责、各尽其职；三是要改进招生、培养、就业一体贯通闭环机制，提升专业人才培养质量，进一步改进就业指导服务和就业工作作风。

陈桂兰在讲话中强调，要牢固树立和践行正确政绩观，紧盯人才培养、访企拓岗、困难毕业生帮扶、就业审核、毕业生诚信教育等关键环节，围绕效率做实做细毕业生就业创业工作。还要坚持严管厚爱，将就业工作纳入学校政治监督，严格落实就业工作问责制，激励干部务实担当。

蒋先立在总结讲话中提出四点意见：一要明确目标任务，精准攻坚毕业生就业工作，力争年终毕业去向落实率不低于全省平均水平、困难毕业生100%实现就业。二要抓重点难点，努力提高毕业生去向落实率、留闽留厦就业率、职业技能证书获取率、专业对口就业率等指标，严守就业数据真实红线。三要重点研判学业和就业困难学生的具体情况，优化校企资源配置与支撑，有针对性地优化改进人才培养模式。四要加强对毕业生就业观念的教育引导，提升其就业主动性和积极性，促进顶岗实习与就业有机结合。

校领导颁发2025年就业工作先进集体牌匾

校领导颁发2025年就业工作先进个人证书

会议现场

文、图/学生工作处